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Fraga Supermercados abre vaga de emprego para motorista categoria D, com atuação na unidade do Cruzeiro Celeste, em Itabira.
O Fraga Supermercados está com vaga de emprego aberta para motorista categoria D, para atuar na unidade do bairro Cruzeiro Celeste. A oportunidade é voltada a quem já possui habilitação na categoria e busca colocação no setor de logística de supermercado.
O que faz um motorista de categoria D no dia a dia
O motorista categoria D atua no transporte e na entrega de mercadorias entre a rede de lojas ou entre o centro de distribuição e os pontos de venda, seguindo rotas e prazos definidos pela empresa. A habilitação categoria D permite conduzir veículos maiores, usados no transporte de carga do supermercado.
Além da direção em si, a função costuma envolver contato direto com equipes de diferentes setores da empresa, o que exige organização na entrega e boa comunicação para alinhar horários e prioridades ao longo do dia.
Requisitos exigidos pela empresa
O Fraga Supermercados busca candidatos com boa comunicação, organização, capacidade de trabalhar em equipe, proatividade e atenção aos detalhes. Não há menção a exigência de experiência prévia específica, mas o conjunto de requisitos indica preferência por quem já tem familiaridade com rotinas de entrega e logística.
Para quem vai se candidatar, vale destacar no currículo qualquer experiência anterior com direção profissional ou entregas, mesmo que em outro segmento, já que isso costuma pesar na triagem inicial para esse tipo de vaga.
Benefícios oferecidos pela empresa
A vaga conta com um pacote de benefícios que inclui alimentação na empresa, seguro de vida, auxílio odontológico, auxílio saúde, telemedicina 24h e desconto em crediário próprio da rede — um conjunto que vai além do básico oferecido em vagas operacionais na região.
Como se candidatar
Os interessados devem enviar currículo pelo WhatsApp da empresa, no número +55 (31) 98457-7641.
O Itabira Notícias apenas divulga a vaga de emprego oferecida pelo Fraga Supermercados. O processo seletivo, o envio de currículo e a contratação são de responsabilidade exclusiva da empresa anunciante.
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